Il mercato del lavoro é sempre più competitivo, trovare il candidato giusto è diventata una vera e propria sfida per la tua azienda.
Molti imprenditori pensano che gestire internamente il processo di selezione sia la scelta più economica, ma è davvero così?
Scopriamo insieme perché affidarsi a professionisti del settore può essere la strategia vincente per il tuo business.
Il Vero Costo della Ricerca di Personale
Tempo è denaro, e la ricerca di personale ne richiede tanto. Consideriamo:
- Redazione e pubblicazione degli annunci
- Screening dei curriculum
- Organizzazione e conduzione dei colloqui
- Valutazione dei candidati
Ogni fase richiede ore di lavoro che sottraete al vostro core business. Ma non è solo una questione di tempo.
Il Rischio di Scelte Sbagliate
Un’assunzione errata può costare fino al 30% dello stipendio annuale del dipendente.
Senza esperienza nelle selezioni, il rischio di errori aumenta esponenzialmente.
La Tecnologia Non Basta
LinkedIn e altri portali offrono strumenti potenti, ma senza una strategia mirata rischiate di perdervi in un mare di candidature inadatte.
Sì esatto: rischi di trovarti Curriculum non in linea con le richieste che hai pubblicato.
Così ti trovi a dover impiegare più tempo a scartare curriculum spam che a valutare i candidati che possono essere validi per la tua azienda.
Sei davvero sicuro che questa marea di tempo alla fine non ti costi nulla?
Perché Affidarsi ai Professionisti
- Abbiamo Accesso a un network più ampio di candidati
- Abbiamo Esperienza nel valutare le soft skills, cruciali per il successo a lungo termine
- Processi di selezione ottimizzati e testati e che realizziamo noi al posto tuo
- Risparmio di tempo e risorse interne che normalmente si occupano di altre attività
- Riduzione del rischio di turnover: di questo parleremo in un altro articolo in modo più approfondito.
La Nostra Soluzione
Come agenzia specializzata e autorizzata nel recruitment, offriamo:
- Un team dedicato che comprende le esigenze specifiche della vostra azienda
- Tecnologie all’avanguardia per lo screening dei candidati
- Processi di selezione personalizzati
- Garanzia sulla qualità delle assunzioni
Non Lasciare al Caso il Futuro della Tua Azienda
Il personale è il cuore pulsante di ogni business.
I candidati sono persone con le quali dovrai condividere gran parte della tua giornata e a cui affidare parte del tuo business.
La ricerca di un candidato é un investimento per la tua azienda!